鄧華主持召開專業人(rén)才座談會

1月18日上(shàng)午，集團公司召開專業人(rén)才座談會。黨委書記、董事長鄧華主持會議。

     鄧華表示，制定《中基層員工崗級晉升管理辦法》，建立職務職級雙軌運行機制，是(shì)爲(wéi / wèi)了(le／liǎo)進一(yī / yì ／yí)步創新人(rén)才培養和(hé / huò)使用機制，爲(wéi / wèi)專業人(rén)才提供廣闊發展空間，爲(wéi / wèi)每一(yī / yì ／yí)名職工實現個(gè)人(rén)價值提供良好平台，最大(dà)程度挖掘和(hé / huò)激發員工的(de)專業能力，鼓勵年輕員工勇于(yú)、敢于(yú)、善于(yú)履職盡責。要(yào / yāo)求專業人(rén)才做到(dào)：

       一(yī / yì ／yí)要(yào / yāo)發揮專長。充分發揮自身的(de)專業技術優勢，高标準、高要(yào / yāo)求、高質量完成本職工作。

       二要(yào / yāo)加倍努力。不(bù)斷加強學習，提升能力素質，主動找準自身在(zài)集團公司發展中的(de)定位和(hé / huò)應當發揮的(de)作用。

       三要(yào / yāo)積極作爲(wéi / wèi)。始終保持謙虛謹慎的(de)工作态度和(hé / huò)進取創新的(de)工作精神，用心想事、謀事、幹事。

       參會員工們表示，感謝集團公司和(hé / huò)董事長對專業人(rén)才的(de)重視和(hé / huò)鼓勵，一(yī / yì ／yí)定不(bù)辜負集團公司領導的(de)殷切期望，牢記使命，不(bù)負重托，爲(wéi / wèi)推進集團公司轉型升級高質量發展貢獻自己的(de)力量。